שאלת שכרהצעות עבודה
יש לי שתי הצעות — אחת עם בסיס גבוה, שנייה עם RSU. לא יודע מה לבחור
?
פוסט אנונימירקע: Senior Backend Developer, 7 שנות ניסיון, כרגע ב-26k ולא הועליתי כבר שנה.
ההצעה הראשונה — חברה ציבורית גדולה:
- בסיס 43,000 ₪ ברוטו
- RSU של 90k$ ל-4 שנות vesting (22.5k$ לשנה לפי שווי נוכחי)
- Bonus עד 10% מהשנתי
- היברידי, 3 ימים ממשרד תל אביב
ההצעה השנייה — סטארטאפ Series B, ישראל-אמריקאי:
- בסיס 38,500 ₪ ברוטו
- Options של 0.09% מהחברה (טרם-exit, טרם-dilution)
- ביטוח בריאות פרמיום, ארוחות, חדר כושר
- כמעט full remote
הדילמה האמיתית: החברה הציבורית יציבה אבל ה-RSU ינדנדו עם השוק. הסטארטאפ — אם ה-exit שלהם טוב ה-options יכולות להיות שוות הרבה, אבל זה לא ודאי.
אני 33, יש משכנתא. לא יכול להרשות לעצמי הימור, אבל גם לא רוצה להחמיץ הזדמנות אמיתית.
מה הייתם עושים?
RSU בחברה ציבורית זה כסף ממשי — אפשר למכור מיד בכל שבועי vesting. Options בסטארטאפ זה הימור. עם משכנתא הייתי הולך על הוודאות ומנסה לשפר את תנאי ההצעה הראשונה.